ハローワークの登録はどこに行ってもいいのか?どこでもいい場合とは?

【転職の悩み】
記事内に広告が含まれてる場合があります。

人生を試行錯誤してきた結論

具体的にどう動けばいいか

① 以下の転職エージェントサービスに登録(無料)

※他サイトだとピンからキリまで10個以上列挙されたりしていますが多すぎて選べないですよね。なので実際に使いまくった経験から、結局ココっていう所を3つに絞りました。

② 遠慮せずに使い倒す【重要】
「ちょっとの不安があったら担当者に相談しまくる」
「応募先の情報や過去の面接データをもらいまくる」
「年収交渉を絶対にしてもらう」
 など使い倒す!

※よくありがちなのは遠慮して特に情報を求めずただの仲介人として担当者を利用し、自分だけでほとんど行動してしまうことです。

転職エージェント(厳選)
1位

リクルートエージェント

★迷ったらココ(求人数が最大)

・完全無料
公開求人 17万件以上
非公開求人15万件以上
===メリット===
求人数が国内で最大級
・転職者の8割が使っている(みんな使っていて安心)
===デメリット===
・求人数が多くてしぼりきれないことがある

・全員向けなので特別な事情がある人には特化していない
(詳しい内容はこちら
2位

doda(デューダ)

★1位がイマイチと思ったらコッチ

・完全無料
公開求人 10万件以上
非公開求人 7万件以上
===メリット===
リクルートにない求人がここだけにあることが多い
・面接対策を厚くサポートしてくれる。
===デメリット===
・リクルートほど求人数がない

・全員向けなので特別な事情がある人には特化していない
(詳しい内容はこちら
3位

マイナビエージェント

20代/第二新卒はココも登録すると有利

・完全無料
===メリット===
・20代の若者に特化した求人が多い。
・担当者が”若者向け求人”の対策に詳しい
・企業と応募者の目的が一致しているので若者は希望や交渉が通りやすい。
===デメリット===
・リクルートやdodaほど求人数や種類がない(1位2位とあわせて登録すると完璧)
(詳しい内容はこちら

よくある質問

Q
■転職エージェントってお金かかる?
■ハロワとの違いは?
転職エージェントってそもそも何?
A

求職者は完全無料です!
ハロワは”社会的に良くないとされる企業”が多いです(失業保険の申請とかで使うのがおすすめ)
転職エージェントとは
・転職者は完全無料
・転職を考えている人に求人を紹介
・面接日程の調整や給料交渉などやってくれる
・志望動機や自己PR等の添削をしてくれる
・企業ごとの面接対策を教えてくれる
・企業はお金を払って掲載しているのでホワイト企業が集まりやすい

 

 

おまけ


そもそも「辞めたくても辞められないんだ!」という人へ ↓

退職代行サービスって何?
明日から出社・連絡しなくていい
・労働組合が運営=正式に会社と交渉できる法的権利をもっている
手続き連絡・有給給与支払い交渉をかわりにやってくれる
会社から本人への連絡は封じてくれる

<体験談>
【2chスレ】退職代行サービス使おうと思うんやが、使ったことあるやつおる?【5ch】
【2chスレ】話題の退職代行つかって会社辞めてやったでw【5ch】


結論

1位

退職代行ガーディアン

24,800円(追加なし)
===メリット===
正式に会社と交渉できる権利をもっている労働組合が運営しています
・退職代行という労働問題において、会社と弁護士の強みの両方を”唯一”持つ存在で、 労働者のために運営されている組織のため【簡単/低価格/確実】を唯一合法的に可能としています。
・365日の受付可能で迅速かつ丁寧な対応でした。
===デメリット===
・1位に比べるとやや料金が高い、
(サービスの詳しい内容はこちら

 

  


本編START

ハローワークの登録はどこに行ってもいいのか?どこでもいい場合とは?

ハローワークと求人広告の違い | 広告代理店 株式会社エ-・ディー・ビー

転職活動でハローワーク行きたいんだけど、どこにいけばいいの?住んでるとこの近く?大きな所が良いの?

ハローワークには「管轄」がありますが、管轄外のハローワークでも求職活動は可能だ。

管轄内のハローワークでしかできない手続きなどもあるから迷う人も多い。

ハローワークの管轄外・管轄内のサポート内容と、さらに便利にハローワークを利用する方法を解説するね

ハローワークの管轄とは

ハローワークの担当地域=「管轄」

居住地域にいくつかのハローワークがあると、どこに足を運んだら良いのかわからずに迷ってしまいますよね。

ハローワークを利用する場合には、基本的に居住している地域を管轄しているハローワークを利用します。

ハローワークの管轄とは、そのハロワが担当する地域を指し、区や市単位で1軒のハローワークが担当するケースや、複数の地域を1軒のハローワークが担当するケースもあります。

そのハロワの担当ではない地域が、“ハローワークの管轄外”です。

全国どこのハローワークで転職活動してもいい(毎回変えてOK)

第二新卒の転職でハローワークを使うべき人と正しい使い方

転職支援を受けるには居住地域を管轄しているハローワークを利用すると便利が良いですが、そのハローワーク以外利用できないわけではありません。

ハローワークは日本全国に展開している公共職業安定所で、管轄外のハローワークであっても利用可能。

全国どこでも希望するハローワークで転職支援を受けられます

例えば、現在は北海道に住んでいて近々東京へ引っ越す予定があるなら、北海道内のハローワークで東京の求人情報の閲覧ができます。

日本全国のハローワークはオンラインでつながっており、どの地域のハローワークからでも希望地域の求人情報を閲覧できるシステムがあるからです。

北海道のハローワークで東京の求人情報が見つかったのであれば、その旨を北海道のハローワークに告げれば求人情報の閲覧に留まらず求人の紹介もしてもらえます。

ハローワークと転職エージェントを比較してみた結果

加西市ふるさとハローワーク 仕事 兵庫県加西市

ハローワークと転職サイトなどを比較すると、ハローワークもよところは当然あります。

例えば、

・地元企業の求人に特化
・自宅近辺の求人が探せる

というハローワークのメリットもあるのは事実です。

しかし、転職して叶えたいことはそれだけではありませんよね?大手転職サイトのアンケートでも転職して叶えたいことは多数出ています。下記の代表例をみてください。転職に期待するみんなの思いとは?

・給与を上げたい
・スキルアップしたい
・人間関係を改善したい
・綺麗なオフィスで働きたい

上記の希望を叶えることは、地域密着企業だけでは叶えることはできず、高度な企業を求める傾向にあります。

それらをハローワークの求人で探してもいいものは見つかりにくいかもしれません。

ハロワは公共機関なので、求人を掲載する企業の利用料金も無料です(利用者が無料なのはどこも同じ)。つまり、企業が費用をかけずに利用できる となります。

転職エージェントに求人を掲載するためには、企業側は掲載料と成功報酬を多額に払う必要があります。

つまりお金を払ってでも企業が本気でいい人材を探している。そういう求人や会社だけが転職エージェントに集まっています

ハローワークでできること

氷河期」限定求人、ハローワークでも可能に - 毎日新聞

ハローワークインターネットサービス:全国の求人情報を閲覧できる

ハローワークは、ハローワークインターネットサービスを展開しており、このサービスでも管轄を問わず全国の求人情報を閲覧できます。

ハローワークには求人情報が多数寄せられていますが、時期や時間帯によって非常に混み合い求人紹介までに時間を要すのがネックです。

ハローワークインターネットサービスならよほど回線が混雑していない限りはサクサクと求人を探せます

多忙でなかなかハローワークに行く時間がない求職者でも、ハローワークに訪れずインターネット上で事前に応募候補の企業を探せるのは転職活動の大幅な時間の短縮になるでしょう。

ただし、ハローワークインターネットサービスでできる作業は閲覧と仮登録まで

正式な登録や職業相談、求人紹介などのサービスを受けるには、実際にハローワークに行って手続きしなければなりません。

ただ検索できるのは「ハロワに登録している会社の求人」のみ(あたりまえですが)

転職エージェントのリクルートエージェントは最大級の求人数を持っているのでそっちのほうがぶっちゃけいいです。

ハロワは公共サービスなので、求人の掲載も企業が無料で出せます。
つまり求人に金を出したくないやばい企業などもたくさん登録しているのです。

転職エージェントは求人を掲載するのに企業がお金を払い、転職成功時にも企業が成功報酬を払います。(利用者は無料)
なので、求人に力を入れている大手や優良企業などがたくさん集まってくるのです。

<あわせて読みたい>
ハローワーク転職で使いかた講座

管轄内のハローワークでしかできないこと

ハローワーク|amagotta 尼崎市のライフステージモール アマゴッタ

失業給付金の受給申請は管轄ハローワークでしかできない

求人情報の閲覧や職業相談、セミナーへの申し込みなどのサービスは全国どこのハローワークでも受けられます。

しかし、失業給付金の受給申請は管轄のハローワークでしか手続きができません。

失業給付金は一定の条件を満たせば給付される一時手当金で、受給するには離職前の会社から発行された離職票を居住地域を管轄しているハローワークに提出する必要があります。

ハローワークインターネットサービスでも受け付けていないため、管轄のハローワークに直接足を運びましょう。離職した会社の住所ではなく、自分が居住している住所を管轄しているハローワークでの手続きが失業給付金を受給する条件。

離職票が届かない場合はハローワークから会社に催促してもらう

就労支援コーナーてだこ」(ハローワーク窓口)開設のお知らせ | 浦添市

離職した会社は、ハローワークで離職票を作成後、離職者の自宅に離職票を郵送します。

離職後10日以上経過しても離職票が届かない場合に考えられるのは、離職した会社の事務処理が遅れている可能性です。

放置していても離職票はすぐには届かないので、まずは離職した会社に問い合わせて離職票作成の催促をしてみましょう。

離職後2週間が経過しても離職票が届かない場合は離職した会社の住所を管轄しているハローワークに連絡を入れ、ハローワークから会社に催促してもらうと良いでしょう。失業給付金の受給申請の手続き➔自分の住所を管轄しているハローワークへ離職票を提出
会社から2週間以上離職票が郵送されない時➔会社の住所を管轄しているハローワークへ催促依頼

【まとめ】手続系はハロワでしよう

加西市ふるさとハローワーク 仕事 兵庫県加西市

<あわせて読みたい>
ハローワーク転職で使いかた講座

転職活動に行き詰まった時→転職サービスを乗り換えるほうがいい

転職活動に行き詰まった時
転職サービスを乗り換えまたはもう1つ登録して掛け持ち すべきタイミングです

before
「いい求人がない」
「担当者がいいかげんな人で相談や履歴書の添削をちゃんとしてくれない」
「担当者の対応が悪い・メールや電話の反応が遅い」
「自分に合っていない職ばかり紹介される」
「今使っている転職サービスのシステムが自分に合わない」

  ▼ 別の転職サービスを利用!

after
「そこにしかない新たな求人にたくさん出会える
「担当者が新しくなる」

「前転職サービスの不満を伝えて、そうならないように要望を伝えることができる」
「サービスもシステムも一新」

結論

人生を試行錯誤してきた私調べの結論です↓

1位

リクルートエージェント

★迷ったらココ(求人数が最大)
・完全無料
公開求人 17万件以上
非公開求人15万件以上
===メリット===
求人数が国内で最大級
・転職者の8割が使っている(みんな使っていて安心)
===デメリット===
・求人数が多くてしぼりきれないことがある

・全員向けなので特別な事情がある人には特化していない

(詳しい内容はこちら

2位

doda(デューダ)

★1位がイマイチと思ったらコッチ
・完全無料
公開求人 10万件以上
非公開求人 7万件以上
===メリット===
リクルートにない求人がここだけにあることが多い
・面接対策を厚くサポートしてくれる。
===デメリット===
・リクルートほど求人数がない

・全員向けなので特別な事情がある人には特化していない

(詳しい内容はこちら

3位

マイナビエージェント

20代/第二新卒はココも登録すると有利
・完全無料
===メリット===
・20代の若者に特化した求人が多い。
・担当者が”若者向け求人”の対策に詳しい
・企業と応募者の目的が一致しているので若者は希望や交渉が通りやすい。
===デメリット===
・リクルートやdodaほど求人数や種類がない(1位2位とあわせて登録すると完璧)

(詳しい内容はこちら


おまけ

Q
■転職エージェントってお金かかる?
■ハロワとどう違う?
転職エージェントってそもそも何?
A

求職者は完全無料です!
ハロワは掲載料が無料なので”良くない企業”の求人も多めです(失業保険などの申請をする場所と思いましょう)
転職エージェントとは
・転職者は完全無料
・転職を考えている人に求人を紹介
・面接日程の調整や給料交渉などやってくれる
・志望動機や自己PR等の添削をしてくれる
・企業ごとの面接対策を教えてくれる
・企業はお金を払って掲載しているのでホワイト企業が集まりやすい

↓↓すぐに会社を辞めたい人向け「特効薬」を求める方のみ、以下をご参照ください↓↓

[会社を辞めにくい時] 退職手続きを法律の専門家に任せるのも手

↓↓「そもそも会社を辞められない人」向け↓↓

辞めたいけど周りの目が…
今辞めたら迷惑かも…

「辞めたら申し訳ない」「嫌われたくない」…だから辞められない

リスくんはいままで辞めた同僚たちのことを今でも根に持って覚えてる?

うーん。覚えていないことはないけど
別にどんな辞め方したかなんて覚えてないし根に持ってない

リスくんが辞めてもそれは同じだよ。

辞めてしまえばその後ずっと恨まれることなんてない

「辞めたら申し訳ない」「嫌われたくない」と気にする時間1秒1秒が損だよ。

転職は1歳でも若いほうが超有利だから
いつか辞めるなら1日でも早く辞めるべきってのが本音だね

それでも「退職を言い出しにくい」のはわかるよ。言い出しにくい職場は多い。
そういう時は、実際にメディアでも話題となっている退職代行サービスを使うのが良いよ。

↓↓
退職代行サービス(友人と協力して)実際に5社使って比較してみました。

退職代行を使ってみた

退職代行サービスって何?
明日から出社しなくていい
・労働組合が運営している場合は正式に会社と交渉できる法的権利をもっている
会社への連絡など退職手続き有給給与支払い交渉をかわりにやってくれる

会社から本人への連絡は封じてくれる

<リアルな体験談>
・「使うか悩んでる人」のスレ:
【2chスレ】退職代行サービス使おうと思うんやが、使ったことあるやつおる?【5ch】
・「使ってみた人」の体験談スレ:
【2chスレ】話題の退職代行つかって会社辞めてやったでw【5ch】


実際に使って選んだ結果

1位

退職代行ガーディアン

24,800円(追加なし)
===メリット===
正式に会社と交渉できる権利をもっている労働組合が運営しています
・退職代行という労働問題において、会社と弁護士の強みの両方を”唯一”持つ存在で、 労働者のために運営されている組織のため【簡単/低価格/確実】を唯一合法的に可能としています。
・365日の受付可能で迅速かつ丁寧な対応でした。
===デメリット===
・人によってはやや料金が高く感じる
(サービスの詳しい内容はこちら